Die geforderte ganzheitliche Betrachtung des Unternehmens führt zu zweierlei Gewinn: 1. Gutes Rating, Kreditwürdigkeit und damit Liquidität und Ansehen bei den Banken 2. Werterhöhung durch Ingangsetzen der eigenen Erfolgsstrategie, die den Gewinn, die Marktstellung und die Wettbewerbsfähigkeit erhöhen.

10 Fragen führen zum Erfolg. Der Check-up gibt individuelle Auskunft!
Wie weit sind die folgenden Faktoren und Maßnahmen im Unternehmen bekannt,im Konsens entwickelt und wie weit bereits umgesetzt? 1. Sind Unternehmensziele klar / bekannt? Sind Vision / Leitbild entwickelt? 2. Besteht eine Strategie zur Umsetzung der Erfolgsfaktoren / Einzigartigkeit im Wettbewerb? 3. Sind Unternehmensprozesse und Organisationsstruktur wirtschaftlich, effizient, entsprechend den Zielen und der Strategie gestaltet? Ressourcen gebündelt? 4. Sind die Schlüsselfaktoren des eigenen Marktes bekannt / integriert? 5. Sind Potenziale der Mitarbeiter genutzt?
Kernkompetenzen des Unternehmens entfaltet? 6. Ist eine Kundennutzen-Strategie entwickelt? 7. Sind die Wirkfaktoren des Marktes mit denen des Unternehmens vernetzt? 8. Werden Engpässe erkannt und gelöst? Wie? 9. Ist die Führung auf Zusammenarbeit / Mitarbeiterorientierung ausgerichtet? Alle im Boot? 10. Welche Controlling- / Steuerungsmechanismen bestehen für die Umsetzung?